スーパーマーケットの店舗スタッフとして、各部門のいずれかをお任せいたします。

ご希望も考慮したしますので、お気軽にご相談ください。

【部門ごとの仕事内容】
＜水産部門・精肉部門＞
刺身やお肉の調理・加工など。

未経験の方であれば、まずはパッキングや盛り付けなど覚えやすい業務からスタート。

魚やお肉の捌き方を習得できるので、日常生活にも役立るのが魅力です。

＜青果部門＞
果物類のパッキングや陳列、カットなど。
魚やお肉を触るのが苦手な方でも、果物であれば取り組みやすいと思います。

＜惣菜部門＞
お弁当などの調理や盛り付けをはじめ、商品のパック詰めや品出しなど。
幅広いレシピを扱うので、料理に詳しくなりたい方には向いていると思います。

＜ドライグロサリー部門＞
ドライグロサリーとは、加工食品のうち常温で扱われるものを指し、調味料や缶詰などが該当します。
お客様と近い距離で働くことになるので、接客経験がある方にはおすすめです。
「〇〇はどこにありますか？」などの質問に対応してあげてください。

＜レジ部門＞
セミセルフ型のレジを導入しており、お釣りの計算が不要です。
サービスカウンターの役割も兼ねているので、宅配や収納代行、包装などもお任せします。

※ゆくゆくは各部門のチーフとしてご活躍いただけます。

未経験OK

＜下記のような方におすすめです＞
・接客経験がある方
・地域に貢献することでやりがいを感じる方
・自分で計画したり工夫したりすることが好きな方
・調理の仕事に就いて技術や知識を習得したい方

■週休２日制（月6～9日・年間105日）※シフトによる
■年次有給休暇（10日～20日）
└年6日以上の取得を積極的に推奨！
■介護休暇
■慶弔休暇（本人のみ5日付与）
■産前産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■子の看護休暇（年6日）
■出産支援休暇（年2日）
└配偶者が出産する場合、入退院および出産のサポートが可能です！
■育児参加休暇（年5日）
■育児時短勤務制度
■児童看護休暇制度
■プール休暇
■時差出勤制度
■病気休暇
■骨髄バンク休暇

＜給与や財産形成など＞
・給与前払い制度
・従業員紹介制度（5000円支給）
・退職金制度（勤続3年以上）
・慶弔見舞金制度
・傷害保険（通院1000円／入院3000円）
・家族手当（1人あたり5000）
・通勤手当（規定による）
・役職手当（13000～70000円）
・通信教育費補助手当（半額補助）
・セミナー参加費補助手当（全額補助）
・専門誌購読費補助手当
・勤続表彰（勤続10年ごと／3回まで）
・社長賞（表彰、報奨金）
・財形貯蓄制度
・従業員持ち株制度（正社員）
・金融相談セミナー（iDeCo、新NISA）

＜健康＞
・定期健康診断
・ストレスチェック
・養老保険
・スポーツサークル（マラソン・野球など）
・健康パスポートアプリ
・食育活動（食事や栄養の知識を学習）

＜その他＞
・Wi-Fi完備

高知県内の店舗にて勤務
※居住地からの通勤距離を考慮いたします。
※希望店舗があればご相談ください。

【店舗一覧】
・サンプラザ 土佐ショッピング店（土佐市）
・サンプラザ 佐川店
・サンプラザ 越知店
・サンプラザ 塚ノ原店
・新鮮館 天王
・新鮮館 緑ヶ丘（南国市）
・業務用食品スーパー ポプラ（土佐市高岡町）
・生鮮＆業務用食品スーパー プロマート百石
・業務用食品スーパー 朝倉
・業務用食品スーパー 一宮
・業務用食品スーパー 鴨部
・ホームセンター リッチ土佐店
・ホームセンター リッチ佐川店 

本社：高知県土佐市高岡町乙27-1